随着IT产业的发展，Java语言因其独有的特点，使其在各项服务器中应用程序的开发所占有一定的优势。

随着JSP技术的发展，使Java语言的网络应用更为实际化、更高效快捷，成为IT产业常用的技术。

越来越多的企业，因为使用了Java而提高了生产效率，这给广大的 Java人才提供了更多的就业机会和更广阔的就业面。

也吸引了大量人才进入，其中大家最为关心的莫过于收入了。

全国超过50%的Java工程师，月薪在16k以上，11-15k的工程师占比35.6%。

随着工作经验的增加，Java工程师的平均薪资也在增加，可见工作经验很重要。当然优秀的工程师，1-3年的工作经验，也可以拿到比较好的薪酬。

你拖后腿了吗？

目前，虽然JAVA人才的薪水很高，但是对该类人才需求旺盛的IT公司却很难招聘到合格的JAVA人员。

其中，最根本的原因就是许多计算机专业的毕业生在读期间没有掌握实用的技能与经验，距离企业的实际用人需求有较大的差距。

不说虚的，现在工程师离职最高的理由是什么：公司不给涨工资。换工作工资上涨幅度最少也得五成。

Java是一个大方向，而且工作的内容也有所不同,所以如果要学习Java,就必须要了解相关的信息。许多Java工程师也都是经过很长时间的积累经验,然后选择一个更专业的领域继续发展。

而且随着自己技术能力的提升,能够选择技术的方向也会越来越窄。所以在学习Java之前,一定要选择好日后的发展方向。

学习编程没有那么简单，必须要多练习，多思考，最主要的是你对这个有兴趣。这条路没有捷径，但是有方法可循。

中软卓越Java全栈工程师课程

培养目标

依照移动互联网行业岗位人才需求，将岗位设置为应用开发岗位、应用测试岗位以及移动产品设计与运营岗位。

以岗位能力需求为依据，设计人才培养课程体系，注重锻炼学生移动应用开发、测试、网络营销及运营等方面的技能。

就业岗位

中层岗位：Java 开发工程师、WEB前端工程师、移动端开发工程师、运维工程师；

高层岗位：全栈开发工程师、Java 架构师、项目经理研发工程师；

发展岗位：技术总监、高级架构师、高级项目经理、大数据工程师。

实战理念

中软卓越坚持5R教学原则，以中软卓越准员工的要求约束学员，用真实的工作体验让学员提前适应职场，4-5个月后走向工作岗位，避免工作后的水土不服。Java学员在学习期间实训项目均来自企业真实项目，学员入职岗位后快速进入工作角色。