在过去的一年时间里，国内多个互联网大厂为了节省开支，纷纷开启了裁员模式。这波科技公司裁员浪潮是全球化的，2022年末Meta裁员上万人，2023年新年刚刚开启，知名电商巨头亚马逊也加入了裁员行列，涉及人数超过1.8万人。

在设计行业中，UXD岗位跟互联网科技是息息相关的，随着2007年第一代苹果智能手机的诞生，国内满屏触发式的智能手机也开始大规模流行。硬件设备有了，网络也也从2G到3G再到4G的普遍，各种应用型的APP也开始发展。从而大量的需求熟练界面设计的人才，在2010年前后，曾有人拿着一套图标设计就能拿到月薪上万的UXD设计的offer。

现如今，各种应用型的APP已经趋于饱和，每个人的手机上都有十几甚至几十种APP，一款新的APP出现想要发掘用户群体已经很难了，除非是已经有固定的用户或者一些特殊的需求。那么像UXD设计师这种依托互联网科技的发展岗位是否还有前景呢。

实际上，相对来说UXD设计是比较讲究规范化流程化的设计，不太注重创新，一个平台一款软件对于界面的更新换代需求是很小的，更多的是更新功能模块，所以界面设计的需求变小了，UXD设计师还能转入么？

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了解一个行业前景，除了外界环境大的经济趋势，还可以去看看实地的岗位需求，就目前而言，UXD岗位需求在一二线城市以及一些省会城市需求量还是比较大的，相对而言，处于中等水平的UXD岗位的薪资要比平面设计、电商美工等一些设计岗位的薪资要高一些。但今时不同往日，现在入职UXD设计岗位还是要有一些硬本领在身的。

从事UXD设计，要熟练掌握一系列的标准规范以及相关的软件。首先，关于软件的掌握，要熟练视觉设计方向的：PS、AI、skitch。关于流程图框架图的要掌握：xmind、process。关于原型图交互的一般使用Axure。最后的切片标注pxcook或者蓝湖任意掌握一种就行，都是简单的工具。后期的动效视觉展示一般使用AE。有些公司没有产品经理，如果需要做竞品分析还需要一定的文字写作能力以及考研调查能力。

至于说标准规范可以购买书籍或者去上培训班学习，因为这块有点复杂，特别是手机端的规范标准，从图标的大小线条的粗细，字与字之间的间隔，模块与模块之间的间隔，用的是2X的标准还是3X的标准都有严格的规范。最好是一边学习一边完整的做出来一两套。

总结，目前而言UXD岗位还是值得进入的，薪资和市场量来说还是比较客观，虽然近两年科技公司股市不佳，但是这两年大环境经济都是下行状态，UXD岗位不仅仅是手机端电脑端，未来的AI、VR市场也可以进入。但是跨行转入可能没有那么容易，需要至少四个月到一年的学习入门。

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